MANAGEMENT CHECK
採用できない、ドライバーが続かない、社長が現場から離れられない。その原因を、現場・数字・組織の10項目で確認します。会社名やメールアドレスの入力は不要です。
面接で、仕事のきつさや最初は稼げない可能性を正直に伝えている
新人が初日に何個配れ、どこでつまずいたかを担当者が把握している
最初の1か月で辞めた人の理由を記録し、分類している
靴・雨具・腰の守り方など、身体を守る実務知識を教えている
事務担当者とドライバーを名前で認識し、相談先が明確になっている
リーダー手当が責任に見合い、一人で走る方が得になる逆転を防いでいる
現場ごとの粗利を月単位で把握している
代走手当・採用費・欠員損失を金額で把握している
インボイスや燃料・車両などのコスト上昇による影響額を把握している
社長が1か月現場を離れても、管理者の判断で会社が回る
